Алёшина А.Б. Возможности и ограничения вынужденного удаленного формата работы

Аннотация

В современных условиях пандемии коронавирусной инфекции жизнь общества, функционирование экономики, и в том числе рынка труда, резко изменились.  Наряду с мировым рынком труда, российский рынок столкнулся с новыми вызовами, от своевременности и эффективности ответа на которые зависит сегодня не только успех, но и жизнеспособность компаний. Основным вызовом стала необходимость осуществления трудовой деятельности в удаленном формате. Часть организаций, уже использовавших дистанционную занятость, смогла относительно легко адаптироваться к новому формату работы, другая часть испытывает критические сложности. В условиях продолжения роста заболеваемости становится ясно, что вынужденный удаленный формат работы только расширяет свои масштабы, и данная тема становится особенно интересной и актуальной.

В работе представлен анализ различных источников информации о практиках дистанционной работы за последние несколько лет, об особенностях вынужденного удаленного формата за последние несколько месяцев. В качестве результатов выявлены основные возможности и ограничения для работников и работодателей, а также обозначены главные вызовы для специалистов по управлению персоналом.

Ключевые слова: дистанционная занятость, удаленная работа, безработица, рынок труда в условиях пандемии, возможности и ограничения, управление персоналом.

JEL коды: J 63, J 64, J 81, J 88.

Алёшина А.Б. Возможности и ограничения вынужденного удаленного формата работы // Научные исследования экономического факультета. Электронный журнал. 2020. Том 12. Выпуск 4. С. 44-55